【纪律教育月】扎实推进！铸牢清廉底色，激荡时代清风！

自今年5月，按照省、州纪委统一部署，恩施州中心医院全面启动以“懂法纪、明规矩、知敬畏，在遵规守纪前提下担当作为”为主题的纪律教育月系列活动。全院上下坚持以学促廉、以纪正风、以行践责，以精准教育拧紧纪律发条、以严管厚爱涵养清风正气、以服务提质守护医者初心，系统推进清廉医院建设，崇廉尚德之风浸润院区每一处角落。

01.守纪律知敬畏 强担当优医风

5月28日，医院召开树立和践行正确政绩观警示教育暨 2026 年纪律教育月推进会，特邀州纪委监委派驻州卫健委纪检监察组组长李伟讲授廉政党课，深入解读新时代全面从严治党的深刻内涵与实践要求，系统阐释习近平党建思想的核心要义与精神实质，并结合典型案例深入剖析、精准滴灌。

“纪律教育绝非走过场，警示教育不能当作耳边故事，每一起违纪案件都是前车之鉴，每一份通报都是长鸣警钟。” 院党委书记陈洪波在启动会上强调，全院干部职工要不折不扣落实全面从严治党各项部署，抓实医院党风廉政与纪律作风建设，把正确政绩观贯穿医疗质量、医疗服务、医院管理、学科发展、行风建设全链条，始终把纪律规矩挺在前面，以正确价值导向规范行医从业行为。

教育月期间，常态化学习，夯实思想根基。依托“三会一课”、主题党日、科室晨会、纪法知识测试等多元载体，常态化组织党内法规、医疗卫生行业法律法规集中学习，观看警示教育片，将纪律教育融入日常、抓在经常。

下沉式宣讲，覆盖全员一线。“七一”前后，院党委书记陈洪波带头讲授廉政专题党课，党委副书记吴波、纪委书记刘慧等班子成员下沉联系科室、对接党支部开展党课宣讲，实现纪律教育从机关向基层延伸、从干部向职工覆盖，推动廉洁行医理念在一线落地生根。

全方位浸润，营造清廉氛围。通过全覆盖学习与多元化宣教，持续净化院内政治生态与行医执业环境，营造人人守纪律、事事讲规矩、处处尚清廉的良好氛围。

02.坚持勤廉笃行 勇于守正拓新

不廉无以立身，不勤无以成事。医院始终把党风廉政建设深度融入各环节各方面，推动精准化警示教育、红色文化教育和家风助廉教育有机融合，多措并举抓实廉洁教育、筑牢纪律防线、涵养清风正气，以过硬党风廉政建设成效护航医院高质量发展行稳致远。

常态化开展精准化专项警示教育，聚焦医保基金使用、药品耗材采购等高风险重点岗位，组织干部职工深入研读违纪违法人员忏悔材料，系统学习典型警示案例，以案为鉴、以案明纪，持续放大震慑效应，引导全员时刻敬畏纪法、坚守廉洁底线；针对新提拔中层干部、关键岗位职工、青年业务骨干等群体，开展定制化廉洁专题培训，组织观看普法影片，精准补齐教育短板，夯实廉洁从业思想根基；紧盯端午、子女升学等廉政风险高发节点，通过科室专题宣讲、廉洁提醒短信等方式，常态化开展节前警示教育，坚决纠治“四风”，防止问题反弹。

以红色教育淬炼初心使命。依托建党、长征等重大纪念节点，以红色文化滋养医者初心，引导党员干部传承红色基因，弘扬革命精神，始终践行“医者仁心”和为民服务宗旨。

以良好家风助力立体化廉洁防线。组织全院签订《家庭助廉承诺书》，发动家属当好廉洁“监督员”和“守门员”，将监督触角延伸至“八小时之外”，形成医院制度刚性约束与家庭柔性监督同向发力的立体化廉洁防线，为医院高质量发展提供坚强纪律保障。

“我们既要集中通报典型澄清案例，也要旗帜鲜明为担当实干、履职尽责的医务人员撑腰鼓劲。”纪委书记刘慧表示。在这里，严管与厚爱相融、激励与约束并重。全院干部职工依规履职、廉洁履职、主动作为的内生动力蓬勃高涨，以廉洁立身、以实干立业、以初心行医的价值追求已内化为行动自觉。随着多维联动、标本兼治的党风廉政建设工作格局纵深推进，廉政建设成效正加速转化为精进医疗服务、守护群众健康、推动医院高质量发展的强大动能。

03.坚守为民初心 服务提质增效

近日，医院在第二十届中国医院院长年会暨 2025 公立医院质量管理金鼎奖评选中荣获 “患者满意奖”。这份沉甸甸的荣誉，既是对医院综合服务能力的肯定，更是对纪律教育月活动成效的生动检验——风清则气正，气正则业兴，严明纪律已成为医院服务提质增效的坚实保障。

群众口碑是检验工作成效的标尺，优良作风是联系群众的连心桥梁。医院坚持以患者为中心，推动纪律教育成效转化为为民办实事、解难题的实际行动：

硬核提速，重点民生工程、重点项目交出亮眼答卷。 6月，金龙院区医疗中心（二期）门急诊医技楼及紧急救援救治基地正式投用。作为州委、州政府重点民生工程，该项目是全州“十四五”医疗卫生领域规模最大、标准最高、功能最全的标志性工程，投用后区域急危重症综合救治能力实现大幅提升，群众就医体验持续改善，为“十五五”卫生健康事业开局交出亮眼民生答卷，进一步巩固了我院武陵山区域医疗高地优势。与此同时，该院紧紧围绕州支点建设“七大战略”重点工作，与匈牙利签署共建“中匈硒与人体健康联合实验室”协议，稳步推进硒资源研究与生物应用湖北省重点实验室争创全国重点实验室等重点工作，以科研创新驱动学科能级跃升。

智慧赋能，全流程线上服务彰显温度。 医院持续迭代升级智慧医疗服务体系，在微信小程序上线AI云陪诊、线上预约、就诊信息推送、院内智能导航等便民功能基础上，完成门诊、住院医保结算及出入院全流程线上模块升级，将线下办事窗口搬进群众手机，实现就医全流程线上覆盖，让数据多跑路、群众少跑腿。

开门纳谏，全方位监督倒逼行风向好。 医院始终坚持落实院务公开制度，主动敞开大门接受社会各界监督。常态化开展患者满意度调查、行风评议，全面收集群众意见建议，及时化解群众就医痛点难点。持续完善外部监督机制，常态化聘任社会行风监督员深入一线走访督查，以外部监督倒逼医疗服务提质、行业作风向好，构建起“内部严管+外部严督”的双向治理格局。

清风润心，多平台宣教劲吹清风正气。依托医院官网开设纪律教育专属专栏，深度挖掘一线廉洁行医先进典型，讲述医护清廉暖心故事；打造《树立和践行正确政绩观・恩医在行动》系列新媒体宣传矩阵，通过短视频、图文推文等轻量化传播载体，及时传达上级部署、推送纪法警示内容，推动正确政绩观深度融入医疗服务、医院管理、学科建设、行风建设方方面面。

纪律教育只有进行时，没有完成时。州中心医院将持续以纪律建设推动服务提质、效能升级，用实打实的工作成效不断提升群众就医获得感与满意度，为医院高质量发展注入源源不断的动力。